1月初，華光環(huán)能下屬惠聯(lián)熱電獲評(píng)2025年江蘇省總工會(huì)“書香企業(yè)”試點(diǎn)單位。公司以“書香賦能產(chǎn)改、產(chǎn)改帶動(dòng)書香”為主線，推動(dòng)閱讀文化與產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革深度融合，為高質(zhì)量發(fā)展夯實(shí)人才基礎(chǔ)、厚植文化沃土。

一是精準(zhǔn)對(duì)接產(chǎn)改賦能需求。自2019年起，惠聯(lián)熱電依托市級(jí)重點(diǎn)民生工程，同步規(guī)劃建成400平方米現(xiàn)代化職工書吧，并于2024年底成功獲評(píng)“江蘇省總工會(huì)職工書屋示范點(diǎn)”。在此基礎(chǔ)上，創(chuàng)新布局，在生產(chǎn)區(qū)、辦公區(qū)、休息區(qū)配套設(shè)立4個(gè)流動(dòng)讀書角，形成1個(gè)核心書吧+4個(gè)前沿站點(diǎn)的立體化閱讀網(wǎng)絡(luò)，確保一線員工能夠便捷利用工余時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí)充電，實(shí)現(xiàn)了閱讀服務(wù)與生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的零距離對(duì)接。同時(shí)，與惠山區(qū)圖書館達(dá)成合作，正式接入“匯文”圖書管理系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)圖書資源的通借通還，極大拓展了專業(yè)知識(shí)的獲取渠道，為技術(shù)賦能與發(fā)展賦能提供了源源不斷的支持。

二是深度融入產(chǎn)改實(shí)踐環(huán)節(jié)。閱讀活動(dòng)中形成的思考與成果，被納入“匠才成長(zhǎng)行動(dòng)”的職業(yè)發(fā)展體系和“智創(chuàng)未來(lái)行動(dòng)”的創(chuàng)新研討中，助力知識(shí)轉(zhuǎn)化與人才培育。緊密結(jié)合崗位練兵和技術(shù)比武，定期開(kāi)展“精益生產(chǎn)”主題讀書沙龍、技術(shù)難題案例研討、先進(jìn)工藝方法共學(xué)等活動(dòng)，并將閱讀心得與技術(shù)創(chuàng)新相結(jié)合舉辦演講比賽，有效促進(jìn)理論知識(shí)向?qū)嵅倌芰Φ霓D(zhuǎn)化，直接助力“匠才成長(zhǎng)”行動(dòng)。 通過(guò)建立讀書激勵(lì)制度、將閱讀參與納入評(píng)價(jià)機(jī)制，公司構(gòu)建起“學(xué)習(xí)–成長(zhǎng)–激勵(lì)”閉環(huán)，推動(dòng)“愛(ài)讀書、善學(xué)習(xí)”成為產(chǎn)業(yè)工人的共同特質(zhì)與企業(yè)文化鮮明底色。

三是鞏固雙向賦能良性循環(huán)。著力構(gòu)建學(xué)習(xí)、應(yīng)用、激勵(lì)一體化的長(zhǎng)效機(jī)制，確保“書香”與“產(chǎn)改”相互促進(jìn)、循環(huán)增益。研究將職工參與讀書活動(dòng)的積極性、提交學(xué)習(xí)心得與合理化建議的質(zhì)量，納入個(gè)人職業(yè)發(fā)展評(píng)價(jià)與團(tuán)隊(duì)評(píng)優(yōu)考量范疇，樹(shù)立“崇尚學(xué)習(xí)、學(xué)以致用”的鮮明導(dǎo)向。鼓勵(lì)并支持產(chǎn)業(yè)工人將閱讀中獲得的啟發(fā)，轉(zhuǎn)化為技術(shù)革新方案、工藝優(yōu)化建議與“五小”創(chuàng)新成果，并在“智創(chuàng)未來(lái)”等公司創(chuàng)新平臺(tái)上進(jìn)行論證孵化，使閱讀成果直接服務(wù)于企業(yè)提質(zhì)增效與安全生產(chǎn)。